01ОСНОВА
Играющий тренер
Продаю каждый день — не только свои услуги, но и чужие продукты. В отличие от большинства тренеров, которые продают только свои курсы.
ОБО МНЕ
Адам Хабибуллин
Действующий РОП, играющий тренер по продажам. 17+ лет в продажах — от менеджера до руководителя. Продаю каждый день, обучаю тому что делаю сам.
КОРОТКО
17+ лет в продажах
Начинал как продавец-консультант в Уфе. Прошёл путь от розницы до B2B, от менеджера до РОПа. Сейчас — действующий руководитель call-центра и тренер по продажам.
1000+ часов тренингов. Корпоративные программы, наставничество, ведение отделов продаж на аутсорсе. Партнёр и ведущий трансформационной игры «Кураж продаж».
КАРЬЕРА
Путь в продажах
2009–2011
Розница, первые шаги
Старт в продажах
Первая работа в продажах — учился общаться с клиентами в живом контакте. База, на которой выросло всё остальное.
2011–2014
Продавец-консультант → Старший продавец
«Центр аккумуляторов», Уфа
Первый опыт осознанных продаж. Лучшие показатели среди 5–6 продавцов. Отстажировал ~10–15 новых сотрудников. Рост сети с 1 до 5 точек
2014–2019
Менеджер по продажам (B2B)
«УфаЦемент», Уфа
Переход из розницы в B2B. Освоил телефонные продажи, работу с ЛПР, 1С, CRM, логистику. Обучил 3 новых менеджеров
2019–2020
Менеджер активных продаж
«ГЛОНАСС Уфа»
100–200 холодных звонков в день. Закалка на холодном трафике. Продажа ГЛОНАСС-оборудования для коммерческого транспорта
2020–2022
Играющий тренер → РОП
АНО НАЗА (онлайн-школа)
Лидер по сумме продаж 20 из 24 месяцев (~800–900 тыс./мес.). Продавал + обучал + следил за метриками. Стал РОП за год
2022–2023
Тренер по продажам
«АлифСтрой» (пиломатериалы)
Улучшение конверсии в продажу в 3 раза. Внедрил CRM, скрипты, шаблоны. Продавал полгода, не разбираясь в продукте — подтвердил принцип «сначала техники, потом продукт»
2023–н.в.
Тренер по продажам
Индивидуальное предпринимательство
1000+ часов тренингов. Корпоративные тренинги, наставничество, ведение ОП на аутсорсе. Партнёр и ведущий игры «Кураж продаж»
2024–н.в.
Руководитель call-центра
ООО «Защита прав призывника»
Параллельно тренерской деятельности. Подбор персонала, скрипты, системы мотивации, автоматизация. Рост среднего чека и конверсии
ФИЛОСОФИЯ
Принципы работы
02
Трансформация мышления
Роль впаривателя уходит → роль партнёра. Менеджер понимает, что его задача — помогать, а не продавать. Снимается стресс, появляется кайф от продаж.
03
От общего к частному
Сначала общие примеры из разных сфер → потом конкретный продукт компании. Мозг учится думать и адаптировать, а не заучивать скрипты.
04
Честность
Не обещаю «золотых гор», не называю конкретных ×2–×5 без оговорок. 100% конверсии не бывает. Работа — совместная, ответственность — двусторонняя.
КВАЛИФИКАЦИЯ
Образование и сертификаты
«Моя школа обучения — это моя жизнь. Я обучался продажам в моменте, на практике»
→ Сертификат «Тренер по продажам» — СКБ Контур, 2025
→ Обучение переговорам — Игорь Рызов
→ Обучение продажам — Евгений Колотилов
→ Судья переговорных турниров по методологии Тарасова (Казань, Уфа)
→ Участник мирового рекорда INTERRECORD — «Самое массовое одновременное участие в трансформационных играх», Уфа, 2024
СЛЕДУЮЩИЙ ШАГ
Хотите узнать больше?
Напишите Адаму — расскажет о себе, методах и чем может помочь именно вам.